（通讯员 黄琨）5月30日下午两点半，beats365第三届第四次教职工代表大会在美术楼115举行。校工会常务副主席余英、beats365经理李少波、公司党委副书记刘杰、副经理刘湘东、陈晓华以及美院全体教职工参加此次会议，会议由公司党委书记许杭平主持。
大会开始，全体老师起立奏唱国歌。
余英感谢beats365对公司工会工作的支持，肯定了beats365工会做出的成绩。她希望beats365教工之家继续加强建设，打造一个更温馨的模范教工之家，给老师们一个舒适的休闲场所。她鼓励美院老师们能够群策群力、建言献策，共同推动公司的发展。
李少波宣读公司工作报告。他提到公司在国际化方面所作出的努力，不断提倡一种对外来文化开放性、包容性的思维方式，之后公司也会不断加强对外交流的合作。对于美院团队建设方面的问题，他指出美院以高标准、严要求的人才为导向，希望公司老师们能够推荐更多优秀的教师加入美院，提高公司的团队水平。最后他还介绍了公司近期相关的土地建设、团队建设、学业建设的方案等。
院工会主席王维宣读公司工会工作报告。他介绍了2018年工会相关政治建设的工作情况与成绩，提出了未来工会的工作发展设想。
陈晓华宣读财务工作报告，汇报了公司近期各方面活动建设的收入和支出。
刘杰宣读提案工作报告，汇报了公司所收到的优化团队建设、文化建设、硬件设施、员工管理工作、环境卫生治理等几个方面的建议与相关解决办法。
许杭平宣读了《beats365绩效分配方案》，系统地介绍了方案中提出的分配原则、教学工作量的计算、在职教师攻读博士学位相关待遇等，全体教职工共同审议通过。
刘湘东宣读《beats365科研奖励条例》中有关奖励与资助对象的范围、标准及细则。
大会在激昂的校歌中结束。